BECA PREVENCIÓN FRAUDE (IT) BNP Paribas

April 17, 2024

BECA PREVENCIÓN FRAUDE (IT) BNP Paribas

ReferenciaCET-001395

  • Aprendizaje
  • ES-MD-Madrid
  • RISK
Solicitar este trabajo

BNP Paribas es un banco líder en Europa de dimensión internacional. Está presente en 74 países con más de 192.000 profesionales, de los cuales 146.000 se encuentran en Europa. El Grupo mantiene posiciones clave en sus tres grandes áreas de actividad: Domestic Markets e International Financial Services (cuya red de banca minorista y servicios financieros forma parte de Retail Banking & Services), así como Corporate & Institutional Banking, que ofrece servicios a clientes corporativos e institucionales. El Grupo acompaña a sus clientes (particulares, empresarios, PYMEs, grandes empresas e instituciones) para ayudarles a realizar sus proyectos prestándoles servicios de financiación, inversión, ahorro y aseguramiento. 
En Europa, el Grupo tiene cuatro mercados domésticos (Bélgica, Francia, Italia y Luxemburgo) y BNP Paribas Personal Finance es número uno en financiación a particulares en Europa.
 BNP Paribas desarrolla su modelo integrado de banca minorista en los países de la cuenca mediterránea, Turquía, Europa del Este y dispone de una importante red en la costa oeste de EE.UU. Tanto en sus actividades de Corporate & Institutional Banking como International Financial Services, BNP Paribas ocupa posiciones de liderazgo en Europa, tiene una gran presencia en América y una red sólida y con fuerte crecimiento en la región de Asia-Pacífico

BNP Paribas Personal Finance, a través de su marca comercial Cetelem, es especialista en crédito al consumo, préstamos personales y gestión de tarjetas. Es partner financiero de importantes empresas de distribución, de bienes de consumo y concesionarios de automóviles y, además, un referente de análisis de mercado gracias a los estudios del Observatorio Cetelem. BNP Paribas Personal Finance cuenta con 20.000 empleados prestando servicio a más de 20 millones de clientes.

RESPONSABILIDADES
Dentro del área de Riesgos, precisamos incorporar un/a Becario que apoyará en el área Analista para reforzar el área de Prevención Fraude, que se encargará del seguimiento, análisis y estudio de comportamientos que puedan resultar sospechosos en la operativa de Adquisición y Medios de Pago. Sus principales responsabilidades serán: 
  • Análisis y clasificación de casos de fraude, tanto en Adquisición como en MMPP
  • Colaboración en la detección e identificación de patrones y tendencias de fraude
  • Tareas administrativas relacionadas con los ámbitos anteriores
  • Asistencia en la definición de nuevas reglas, así como en implantación de nuevos protocolos de prevención de fraude

REQUISITOS MÍNIMOS:

Formación:

  • Estudiante de Informatica, ingenieria, o similar o estudiante de otras rama scon competencias analíticas

Experiencia Previa:

  • Poseer habilidades analíticas, de comunicación e interpersonales.
  • Motivado, con buena atención al detalle, y con capacidad de organización y priorización.

Idiomas:

  • Español: Fluido
  • Inglés: Intermedio

COMPETENCIAS:

Tecnicas:

  • Dominio Office nivel medio
  • Inglés
  • Habilidad analitica, orientacion al detalle, organización y priorización

Transversales & Comportamentales:

  • Creatividad e innovación / Capacidad para resolver problemas 
  • Resiliencia
  • Pensamiento crítico 

OFRECEMOS:

  • Beca a jornada completa (09:00-17:00H) durante seis meses.
  • Disponibilidad de incorporación inmediata
  • Remuneración de 770€/mes 
  • Oportunidad de aprendizaje de la mano de un gran equipo con posibilidad de crecimiento.

BENEFICIOS:

  • Modelo híbrido de teletrabajo
  • Un día de vacaciones por mes trabajado (conforme duración de Convenio con la Universidad)

Compromiso de Diversidad e Inclusión

BNP Paribas Grupo en España es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y se enorgullece de brindar igualdad de oportunidades de empleo a todos los que buscan trabajo. Nos comprometemos activamente a garantizar que ninguna persona sea discriminada por motivos de edad, discapacidad, cambio de género, estado civil o de matrimonio, embarazo y maternidad/paternidad, raza, religión o creencias, sexo u orientación sexual. La equidad y la diversidad están en el centro de nuestra política de contratación porque creemos que fomentan la creatividad y la eficiencia, lo que a su vez aumenta el rendimiento y la productividad. Nos esforzamos por reflejar la sociedad en la que vivimos, manteniendo la imagen de nuestros clientes.